Wir lesen fast täglich in Artikeln und Studien, was die Generation Y will oder nicht will, was für sie wichtig ist, und was nicht, wonach sie strebt, aber auch wonach nicht. Die meisten Studien zu diesem Thema sind von Menschen aus der Generation X geschrieben worden...
Nicht nur ineffizient – auch gesundheitsschädlich Was denn, es läuft doch! Das denkt sich manche Führungskraft, wenn mal wieder von ineffizienten Teams und möglicher Überlastung der Mitarbeiter die Rede ist. Doch der Schein trügt oft genug: Denn selbst unter...
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